🌏 シンガポール 転職トレンド分析 2026

シンガポール求人市場で日系企業が存在感を示す

📊 主な職種分布

• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：28.57%
• ・営業/セールスエンジニア：23.81%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：22.22%
• ・コンサルティング：22.22%
• ・人事/総務/労務/法務：19.05%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：15.87%
• ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：6.35%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：6.35%
• ・士業（弁護士/税理士/会計士/その他）：4.76%
• ・医療/介護職：3.17%
• ・建設/土木/施工管理：3.17%
• ・エグゼクティブ/経営：3.17%
• ・ITエンジニア（その他）：1.59%
• ・物流/倉庫管理：1.59%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

シンガポールの求人では9:00 〜 18:00が主流で、休日情報は未記載が多い。8:30 〜 17:30も一部見られ、柔軟な勤務時間は少ない。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業が46.03%と高い割合を占め、シンガポールでの日本企業の存在感が強い。
• 英語力が活かせる求人が25.4%と多く、英語スキルが求められる職場が多い。
• 現地在住者歓迎が28.57%と高く、現地採用を重視する傾向が見られる。
• 20代・30代活躍中の求人が多く、20.63%と22.22%を占め、若年層の活躍が期待されている。
• 急募 / 直近半年以内転職が23.81%と高く、即戦力を求める求人が多い。

🌺 編集部コメント

シンガポールの求人市場では、日系企業が46.03%を占め、英語力を活かせる求人が25.4%と多い。
また、現地在住者歓迎が28.57%と高く、20代・30代の活躍が期待されている。
勤務時間は9:00 〜 18:00が主流で、急募求人も多い。

※ 出典：Reeracoen Singapore / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析