🌏 タイ 転職トレンド分析 2026

タイ求人市場で日系企業の存在感が強まる！

📊 主な職種分布

• ・営業/セールスエンジニア：43.75%
• ・企画/事務/マーケティング/PR：17.08%
• ・生産/製造/品質エンジニア：9.58%
• ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：8.33%
• ・建設/土木/施工管理：8.33%
• ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：8.33%
• ・コンサルティング：6.67%
• ・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：6.67%
• ・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：5.83%
• ・製造業エンジニア（その他）：5.0%
• ・人事/総務/労務/法務：4.58%
• ・財務/会計/経理/その他金融専門職：4.17%
• ・エグゼクティブ/経営：3.33%
• ・物流/倉庫管理：2.92%
• ・ITエンジニア（その他）：2.08%
• ・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：1.67%
• ・クリエイティブ職：1.25%
• ・医療/介護職：0.83%
• ・化学エンジニア：0.42%

💰 平均給与レンジ

🕒 勤務時間と休日

タイの求人では、8:00〜17:00や9:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝日休みが一般的です。隔週土曜出勤や月1〜2回の土曜出勤も見られます。

💡 求人傾向トピック

• 日系企業の求人が55.83%と多く、タイ市場での日本企業の存在感が強いことが示されています。
• 管理職やマネジメント経験を求める求人が30.83%あり、リーダーシップを重視する傾向が見られます。
• 現地在住者歓迎の求人が31.25%と多く、タイでの現地採用が進んでいることがわかります。
• 英語力が活かせる求人が19.58%あり、語学力が求められるポジションが多いです。
• オンラインで内定まで進める求人が15.42%あり、リモートプロセスが普及していることが示されています。

🌺 編集部コメント

タイの求人市場では、日系企業の存在感が強く、55.83%を占めています。特に管理職やマネジメント経験を求める求人が30.83%と多く、リーダーシップが重視されています。また、現地採用が進んでおり、31.25%の求人が現地在住者を歓迎しています。勤務時間は8:00〜17:00や9:00〜18:00が一般的で、土日祝日休みが主流です。

※ 出典：Reeracoen Thailand / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析