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アジアの転職求人検索結果

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🌏 ベトナム 転職トレンド分析 2026

ベトナム求人市場で日系企業と管理職が人気!

📊 主な職種分布

  • ・営業/セールスエンジニア:37.31%
  • ・企画/事務/マーケティング/PR:22.39%
  • ・建設/土木/施工管理:15.67%
  • ・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター:7.46%
  • ・ITエンジニア(オープン系/汎用系):7.46%
  • ・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス:6.72%
  • ・製造業エンジニア(その他):6.72%
  • ・コンサルティング:5.97%
  • ・生産/製造/品質エンジニア:5.97%
  • ・設計開発エンジニア(機械/電気/制御/金型/R&D):5.22%
  • ・ITエンジニア(インフラ系・社内SE):4.48%
  • ・財務/会計/経理/その他金融専門職:4.48%
  • ・人事/総務/労務/法務:3.73%
  • ・ITエンジニア(その他):2.99%
  • ・エグゼクティブ/経営:2.24%
  • ・化学エンジニア:2.24%
  • ・物流/倉庫管理:2.24%
  • ・クリエイティブ職:1.49%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア:2,000 〜 3,200 (USD)

・企画/事務/マーケティング/PR:1,800 〜 2,900 (USD)

・建設/土木/施工管理:2,500 〜 4,500 (USD)

🕒 勤務時間と休日

ベトナムの求人では、8:00〜17:00の勤務時間が多く、土日祝休みが一般的です。隔週土曜出勤シフト制も見られ、柔軟な勤務形態が求められています。

💡 求人傾向トピック

  • 日系企業の求人が多い:求人の36.57%が日系企業で、ベトナム市場での日本企業の存在感が強い。
  • 管理職経験者の需要が高い:32.84%が管理職・マネジメント経験者を歓迎しており、リーダーシップが求められている。
  • 語学力不問の求人が多い:20.15%が語学力不問で、専門スキルや経験が重視されている。
  • 高給・好条件の求人が多い:19.4%が高給を提示しており、優秀な人材を引きつけるための条件が整っている。
  • 現地在住者を歓迎:17.91%が現地在住者を歓迎しており、地域に根ざした人材を求めている。

🌺 編集部コメント

ベトナムの求人市場では、日系企業の求人が多く管理職経験者の需要が高まっています。給与面では高給・好条件の求人が目立ち語学力不問のポジションも増加中です。勤務時間は8:00〜17:00が一般的で、土日祝休みが多く柔軟な勤務形態が求められています

※ 出典:Reeracoen Vietnam / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版 編集部分析

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