アジアの転職求人検索結果

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🌏 タイ転職トレンド分析 2026

タイ求人市場で日系企業が主導！
管理職経験者と高度技術者が求められる

📊 主な職種分布

・営業/セールスエンジニア：41.01%
・企画/事務/マーケティング/PR：16.13%
・生産/製造/品質エンジニア：10.6%
・設計開発エンジニア（機械/電気/制御/金型/R&D）：9.22%
・建設/土木/施工管理：8.29%
・接客/カスタマーサービス/飲食/コールセンター：6.91%
・ITエンジニア（オープン系/汎用系）：6.91%
・コンサルティング：6.45%
・工場管理/生産管理/購買調達/メンテナンス：5.99%
・製造業エンジニア（その他）：5.53%
・人事/総務/労務/法務：3.69%
・財務/会計/経理/その他金融専門職：3.69%
・エグゼクティブ/経営：2.76%
・物流/倉庫管理：2.3%
・ITエンジニア（その他）：1.38%
・クリエイティブ職：0.92%
・医療/介護職：0.46%
・ITエンジニア（インフラ系・社内SE）：0.46%

💰 平均給与レンジ

・営業/セールスエンジニア：68,000 〜 107,000 (THB)

・企画/事務/マーケティング/PR：68,000 〜 101,000 (THB)

・生産/製造/品質エンジニア：97,000 〜 144,000 (THB)

🕒 勤務時間と休日

タイの求人では、8:00〜17:00や9:00〜18:00の勤務時間が多く、土日祝休みが一般的です。隔週土曜出勤や年間休日100日以上が多く見られます。

💡 求人傾向トピック

日系企業の求人が多く、タイでの日本企業の存在感が強いことが示されています。
管理職・マネジメント経験を歓迎する求人が多く、経験者が求められています。
現地在住者や現地採用社員が活躍する求人が多く、地域密着型の採用が進んでいます。
語学力不問の求人も一定数あり、言語の壁を越えた採用が行われています。
特殊技能や高度な技術を活かせる求人が多く、専門性の高い人材が求められています。

🌺 編集部コメント

タイの求人市場では、日系企業の存在感が強く、管理職経験者や高度な技術を持つ人材が求められています。勤務時間は8:00〜17:00や9:00〜18:00が多く、土日祝休みが一般的です。現地採用や語学力不問の求人も増加しており、多様な人材が活躍できる環境が整っています。

※ 出典：Reeracoen Thailand / ABROADERS CAREER 求人データ 2026年版編集部分析